Această săptămână pentru mine a însemnat să îmi rafinez unul din exerciţiile pe care eu personal le folosesc de mai bine de un an. Am reuşit împărtăşindu-mi experienţele să descopăr ce greşeli au şi unde să le îmbunătăţesc. Desigur, acest lucru a fost posibil şi datorită unor feedbackuri ce m-au facut să văd dintr-o altă perspectivă.

Am sa trec cât pot de scurt toate micile discipline pe care le-am prezentat anterior precum şi procesul de plănuire:

Ieri am reuşit să îmi respect propriile sfaturi foarte bine. Să ştiţi că sfaturile pe care eu vi le ofer în aceste clipe sunt trăite pe pielea mea, parcă atunci când îmi pun ideile pe foaie încep să se rafineze şi învăţ şi eu din ceea ce scriu, nu numai voi. Deci ieri mi-am făcut o listă de 10 taskuri din care 6 dintre ele le-am ales ca nivelul optim de rezultate. Am reuşit sa îndeplinesc aceste 6 taskuri fără să fac nimic in plus. Ajuns la sfârşitul acestei zile şi uitându-mă retrospectiv sunt destul de mândru de mine.

Ce înţeleg eu prin nivel optim de rezultate? Prin nivel optim de rezultate înţeleg un anumit numar de taskuri care dacă sunt îndeplinite poţi considera că acea zi a fost una foarte productivă.

După cum am spus într-un articol anterior eu folosesc principiul 6-1 şi anume 6 zile rezultate, 1 de odihnă. Însă este o mică problemă în acest principiu. În acele zile dacă doar muncesc o să devin dependent de muncă. Din acest motiv acest principiu are nevoie să fie însoţit de o simplă observaţie şi anume că este necesar ca în fiecare zi să fie atins un nivel optim, nu mai mult, nu mai puţin.

…sau cum se spune la americani: “New Year’s resolution“.

Acum ceva timp spuneam că este bine să-ţi planifici ziua cu o seară înainte. La început de an este bine să încerci să-ţi “planifici anul”. Bine, poate nu să-l planifici cu date exacte, dar măcar să ai nişte obiective pe care vrei să le atingi.

Cel mai recomandat mod de a face această planificare este printr-o listă pe care s-o ai mereu în vedere pe parcursul anului. “În vedere” la propriu şi la figurat.

Pentru mine zilele sunt împărţite în două: zile normale şi zile libere. Zilele normale sunt cele de rutină – trezit dimineaţa, mers la serviciu, venit acasă etc., iar cele libere sunt cele de concediu în care am multe lucruri de făcut dar nu am niciun şef care să-mi amintească să le fac.

Care-i diferenţa dintre cele două zile?

În zilele normale cel mai adesea îmi fac treaba. Dimineaţa îmi iau micul dejun la o oră decentă (nu aproape de ora prânzului cum fac în zilele libere), apoi îmi fac treaba la serviciu, apoi fac probabil nişte cumpărături pentru casă, am timp să citesc, să cânt la chitară, să mă odihnesc, să iau cina la o oră normală (nu aproape de miezul nopţii).